Jobs bei der GSG Berlin

Seit über 50 Jahren sind wir ein verlässlicher Arbeitgeber.

Wir suchen Sie

Unsere Mitarbeiter/innen sind das Fundament unseres unternehmerischen Erfolges. Wir fördern und honorieren Motivation, Kreativität und Leistung. Aus-, Weiter-, Fortbildung und Personalentwicklung sind Leistungen, die unsere Mitarbeiter/innen begleiten und entscheidend zur Erreichung des hohen Qualitätsanspruches der GSG beitragen.

Unsere sieben Grundwerte

Wir suchen engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – Wir suchen Sie. Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich am besten noch heute auf unsere offene(n) Stelle(n). Wir freuen uns auf Sie!

Sie haben Fragen?

Gewerbesiedlungs-Gesellschaft mbH
Anna John – Personalreferentin –
Geneststraße 5
10829 Berlin
Tel: +49 (0) 30 390 93 178

Jetzt bewerben

Ihre Vorteile als Mitarbeiter der GSG Berlin

  • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem interessanten, abwechslungsreichen und breiten Aufgabenspektrum
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie
  • Jährliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze (zwei Bildschirme, Headset etc.)
  • Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitungszeit möglich
  • Fahrradstellplätze
  • Günstige Verkehrsanbindung

Attraktive betriebliche Leistungen

Betriebliche Krankenversicherung
Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
Zuschuss zum VBB-Firmenticket
Zuschuss zur Verpflegung (Kantine)
Fahrrad-Leasing und IT-Leasing
Zuschuss zu Inhouse-Sportkursen und -Massagen
Vergünstigungen bei Buchungen eines CPI-Hotels
Frisches Obst
Kostenfreie kalte und warme Getränke
Mitarbeiterevents

Die GSG Berlin ist Mitglied im Zentralen Immobilien Ausschuss
Die Gewerbesiedlungs-Gesellschaft mbH ist Mitglied im Zentralen Immobilien Ausschuss (ZIA). Dieser hat sich zum Ziel gesetzt, der Immobilienwirtschaft in ihrer ganzen Vielfalt eine umfassende und einheitliche Interessenvertretung bereitzustellen, die sich ihrer Bedeutung für die Volkswirtschaft verantwortlich sieht. Die Immobilienwirtschaft ermöglicht durch innovative Studiengänge und Ausbildungen den Denkern von Morgen eine umfassende Bildung. Durch die Initiative www.gestalte-unsere-zukunft.de unterstützt ZIA zudem direkt bei der Berufswahl und den zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten. Dadurch sichern wir gemeinsam die Entwicklung der Lebensräume und bilden als Immobilienwirtschaft eine tragende Säule des Wirtschaftsstandort Berlins.

Ausgezeichnete Ausbildungsqualität

Seit mehr als 40 Jahren bilden wir aus. Wir suchen regelmäßig Auszubildende für die folgenden Ausbildungsberufe:
- Immobilienkaufmann/-frau
- Kaufmann-/frau für Büromanagement

Ausbildung bei der GSG

Die Ausbildung erfolgt im dualen System, sowohl im Betrieb, als auch in der Berufsschule. Durch den Einsatz in allen immobilienwirtschaftlichen Geschäftsbereichen unseres Unternehmens erfahren Sie das gesamte Spektrum des Ausbildungsrahmenplanes durch praktisches Arbeiten und lernen die unterschiedlichen Anforderungen kennen.

Neben der Vermittlung fachlicher Qualifikationen stärken wir Ihre persönlichen, sozialen und methodischen Kompetenzen und fördern Ihre Team- und Kommunikationsfähigkeiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Zählen Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Motivation zu Ihren Stärken? Stehen Sie nach guten schulischen Leistungen vor einem Schulabschluss?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für das nächste Ausbildungsjahr. Bitte richten Sie diese an unsere Abteilung Personal.

Berufliche Neuorientierung

Wenn Sie sich beruflich neu orientieren wollen, zögern Sie bitte nicht, sich mit uns in Verbindung zu setzen. In unserem Unternehmen finden Sie in vielen Bereichen ein abwechslungsreiches und interessantes Tätigkeitsfeld vor.

Sie können uns gern Ihre Initiativbewerbung zukommen lassen. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an unsere Abteilung Personal.

Bewertungen von Mitarbeitern

Wir freuen uns über die Bewertungen unserer Mitarbeiter.

Kooperation bei der Kinder-Ferienbetreuung

Mitarbeiter der GSG Berlin erhalten exklusive Unterstützung bei der Kinder-Ferienbetreuung und profitieren von einer verbesserten Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
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